Устраиваюсь на работу в коммерческую структуру. Директор тянет, вижу, что ищет повод отказать. Какие есть законные основания отказать в приеме на работу?
СПРОСИТЕ У ЮРИСТА
На вопросы читателей отвечают юристы агентства «БРУНО и партнеры»:
– Ст. 64 Трудового кодекса обязывает работодателя при приеме на работу оценивать исключительно деловые качества работника – способность выполнять определенные трудовые функции в связи с наличием у него определенной профессии, специальности, квалификации и т. д. И личностные качества: состояние здоровья, уровень образования, опыт работы по специальности в данной отрасли. Могут быть выдвинуты дополнительные требования, например владение одним или несколькими иностранными языками, если этого требует должность. Необоснованным является отказ, если он связан с дискриминацией (по признакам социальной, расовой, национальной, религиозной принадлежности, наличием (отсутствием) регистрации по месту жительства или пребывания); в связи с беременностью или наличием детей у женщины-соискателя; при заключении трудового договора с работником, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя. Если Вам отказывают в приеме не работу, в соответствии со ст. 64 Трудового кодекса Вы вправе требовать предоставить причину отказа в письменной форме. Трудовые споры об отказе в заключении трудового договора рассматриваются в судах. В судебной практике такие иски чаще всего признаются необоснованными, поскольку заключение трудового договора с соискателем является по закону правом, а не обязанностью работодателя. Однако если суд признает отказ в приеме на работу незаконным, выносится решение, обязывающее работодателя заключить с истцом трудовой договор. Такой договор должен быть заключен со дня обращения к работодателю по поводу приема на работу.
Юристы юридического Агентства «БРУНО и партнеры»
проконсультируют, быстро и качественно составят
исковое заявление, защитят Ваши интересы в судах,
государственных учреждениях, органах власти и управления.
Директор агентства – БРУНО Елена Владимировна. ЕЖЕНЕДЕЛЬНО ПО СРЕДАМ И ЧЕТВЕРГАМ С 12 ДО 16 ЧАСОВ
У НАС ПРОВОДЯТСЯ БЕСПЛАТНЫЕ УСТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ.
Контактные телефоны: 8-911-476-44-85, 8-963-296-46-42.
ЖДЕМ ВАС ПО АДРЕСУ: г. Гурьевск, ул. Ленина, 2
(здание почты, 3-й этаж, вход в «Ростелеком», кабинет 3).
Последние новости
|